Terug naar home
Zoeken
Zoeken

Volg ons op

Hoe gaan we te werk?

Werkwijze bij maataanvraag

Hier kan natuurlijk van afgeweken worden. Dit hangt af van de (aan)vraag:

  • Eerste contact
    tussen opleidingsexpert en het bedrijf.
    Hierbij luisteren wij vooral naar jouw behoefte en specifieke opleidingsnood, en denken we reeds mee.

  • Een intake gesprek (indien gewenst)
    om de organisatiespecifieke behoeftes, cases, doelstellingen, werkpunten verder te bespreken en te analyseren. Met of zonder trainer.

  • Opmaak van een voorstel (offerte)
    stappenplan wordt uitgewerkt met duidelijke opleidingsdoelen (om een snel en effectief resultaat te boeken) en een transparante prijs.

  • Maatopleiding gaat door
    en zorgt voor gelukkige en gemotiveerde werknemers.

opleiding op maat
opleiding op maat (2)

Wat zijn de directe voordelen voor jou?

  • Je specifieke opleidingsnood wordt aangepakt

    De opleiding kadert in je bedrijfscultuur. Organisatiespecifieke cases worden gebracht en we werken heel gericht rond bepaalde vaardigheden en noden binnen het bedrijf

  • Je bepaalt datum, tijd en plaats

    Medewerkers kunnen zich de nieuwe skills eigen maken op een plek waar ze zich comfortabel voelen. Daarom zijn onze maatopleidingen flexibel in tijd en ruimte.

  • Taalkeuze

    Sommige topics kunnen ook in andere talen (Frans, Engels,...) dan het Nederlands gebracht worden.

  • Tijds- en kostenefficiënt

    Medewerkers hoeven zich niet te verplaatsen. Ook is het goedkoper dan alle teamleden individueel in te schrijven in het open opleidingsaanbod.

  • Ervaren trainers op maat van jouw bedrijf

    We selecteren de trainers zorgvuldig passend bij je bedrijf(scultuur). Die beschikken over de nodige praktijkkennis en staan ook voor en na de opleiding klaar om vragen te beantwoorden.

  • Veel keuze op methodiek vlak

    Mogelijkheid tot offline, online, blended traject, groepsopleiding, individuele coaching, coaching van teams op verschillende manieren,...

Ga voor die maximale flexibiliteit en efficiëntie!